فرصت کافی برای انجام کار به تنهایی را داشته باشد و از نیروی عالی تمرکز خود، برای تکمیل و به انجام رساندن پروژه ها استفاده کند. بتواند که یک محصول یا خدمت واقعی را ارائه دهد و ترجیحا از روشهای استاندارد در آن استفاده کند. از مشاغلی که لباس، محیط اطراف و ظواهر امر مهم نیستند، دوری می گزینند.
هدایت صحیح فرزند برای زندگی آینده
دنبال یک رابطه عمیق با فرد دیگری هستید
مصداق آن ضرب‌المثل «کافر همه را به کیش خود پندارد» است. گربه‌ای که چون دستش به گوشت نمی‌رسد آن را بدبو به شمار می‌آورد، دلالت بر همین مکانیزم دفاعی دارد. عبارت است از استفاده از استدلال های منطقی و پذیرفتنی برای توجیه رفتار و احساسات غیر موجه و توجیه ناپذیر. دلیل تراشی به توجیه کردن رفتارهای خاصی کمک نموده و ضربه مرتبط با ناامیدی را ملایم می کند. شخصیت کاریزما به چیزی فراتر از ظاهر فرد توجه می کند، از جمله به نشانه های ظریف و ناسازگای های چهره که ممکن است یک لبخند زورکی یا اضطراب ناشی از اشتباه باشد.
این امکان را داشته باشد که دیگران را اداره و مدیریت کند، از معیارهای منطقی استفاده کرده و از توانمندیهای All Escape دیگران بهره گیرد. کار جالب و چالش برانگیز باشد و حالت رقابت آمیز داشته باشد، جایی که دیگران موفقیتهای او را ببینند. فرصت کار با اشخاص هوشمند، خلاق و هدفمند و لایق و توانمند وجود داشته باشد. محیط کار به خوبی سازمان یافته باشد، جایی که او و دیگران در یک محدوده معین با خطوط راهنمای مشخص کار کنند. امکان رهبری و ریاست داشته باشد و کنترل امور به دست وی باشد، سیستمهای عملیاتی یک سازمان را سازماندهی کند تا به اهداف خود برسد. عدم کارایی را دوست ندارند، از نداشتن قاطعیت و صلاحیت بیزارند.
- اجازه ندهید برنامه‌های اجتماعی مورد علاقه شما مانع از آن شوند که به کارهای کمتر خوشایند اما مهم بپردازید.
- تمایل دارد از کنار رویه و مقررات عبور کند و به نتیجه برسد.
- به جنبه های قوت خود یعنی واقع بین بودن، عملگرا بودن، داشتن ابتکار، دوستانه بودن، هوش، فراست، شادابی، ماجراجویی توجه داشته باشید.
- به همین علت اغلب قبل از آن که حتی فردی که با او صحبت می کنید متوجه باشد، از نیت خوب یا بد او باخبر می شوید.
- دنیای تجارت به ESFJها فرصتی می دهد تا با اشخاص گوناگون ملاقات کنند و به آنها کمک نمایند که به خواسته ها و اهدافشان برسند.
تیپ ESFJدر ارتباط با دیگران مهربان، دلسوز و ملاحظه‌کار است. به بهترین کیفیات اشخاص توجه می‌کند و رفتار اشخاص مورد نظر خود را آرمان‌سازی می‌کند. دوست ندارد به کسی توهین کند یا اشخاص را از خود نومید سازد. دوست دارد که به شدت مورد توجه قرار بگیرد، تائید شود و به خاطر کارهایی که برای دیگران می‌کند مورد تأیید و تحسین واقع شود. او دوست دارد مورد نیاز باشند، اما در کار مراقبت کردن از دیگران زیر فشار قرار می‌گیرد.